{"id":15708,"date":"2021-11-17T12:39:38","date_gmt":"2021-11-17T12:39:38","guid":{"rendered":"https:\/\/selena.com\/?p=15708"},"modified":"2021-11-17T12:41:16","modified_gmt":"2021-11-17T12:41:16","slug":"krzysztof-domarecki-na-open-eyes-economy-summit-2021","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/archiwum.selena.com\/pl\/krzysztof-domarecki-na-open-eyes-economy-summit-2021\/","title":{"rendered":"Tylko autentyczna inkluzywno\u015b\u0107 uchroni Europ\u0119 od pora\u017cki biznesowej \u2013 Krzysztof Domarecki na Open Eyes Economy Summit"},"content":{"rendered":"\n<p><strong><em>Na naszych oczach rodzi si\u0119 multipolarny \u015bwiat, do kt\u00f3rego nie wr\u00f3ci ju\u017c imperium brytyjskie, hiszpa\u0144skie czy ameryka\u0144skie. Dlatego europejskie firmy, zw\u0142aszcza te kt\u00f3re maj\u0105 aspiracje funkcjonowania w skali globalnej, je\u015bli chc\u0105 autentycznie wykorzystywa\u0107 r\u00f3\u017cnorodno\u015b\u0107 kulturow\u0105, b\u0119d\u0105 musia\u0142y zaakceptowa\u0107 i podej\u015b\u0107 bardziej afirmatywnie do innych kultur. Je\u015bli w Europie nie skupimy si\u0119 na tym odpowiednio, w perspektywie 30 czy 50 lat poniesiemy pora\u017ck\u0119 biznesow\u0105<\/em><\/strong>\u2013 <strong>podkre\u015bla\u0142 Krzysztof Domarecki, za\u0142o\u017cyciel i g\u0142\u00f3wny akcjonariusz Grupy Selena, podczas debaty na temat zarz\u0105dzania r\u00f3\u017cnorodno\u015bci\u0105, odbywaj\u0105cej si\u0119 w ramach trwaj\u0105cego w Krakowie Kongresu Open Eyes Economy Summit.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"1024\" height=\"715\" src=\"https:\/\/selena.com\/wp-content\/uploads\/K_Domarecki_OEES_Krakow_17112021-1024x715.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-15711\" srcset=\"https:\/\/archiwum.selena.com\/wp-content\/uploads\/K_Domarecki_OEES_Krakow_17112021-1024x715.jpg 1024w, https:\/\/archiwum.selena.com\/wp-content\/uploads\/K_Domarecki_OEES_Krakow_17112021-300x210.jpg 300w, https:\/\/archiwum.selena.com\/wp-content\/uploads\/K_Domarecki_OEES_Krakow_17112021-768x537.jpg 768w, https:\/\/archiwum.selena.com\/wp-content\/uploads\/K_Domarecki_OEES_Krakow_17112021-1536x1073.jpg 1536w, https:\/\/archiwum.selena.com\/wp-content\/uploads\/K_Domarecki_OEES_Krakow_17112021.jpg 1543w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption>Krzysztof Domarecki na Open Eyes Economy Summit<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>15 listopada w Centrum Kongresowym ICE w Krakowie rozpocz\u0105\u0142 si\u0119 6. Mi\u0119dzynarodowy Kongres Ekonomii Warto\u015bci \u2013 Open Eyes Economy Summit. Wydarzenie co roku przyci\u0105ga wiele autorytet\u00f3w z \u017cycia spo\u0142ecznego, \u015bwiata biznesu, kultury i polityki, a jego ide\u0105 jest dzielenie si\u0119 warto\u015bciami, kt\u00f3re powinny kierowa\u0107 wsp\u00f3\u0142czesnym \u015bwiatem. OEES, kt\u00f3ry dzi\u0119ki wirtualnej platformie streamingowej gromadzi widowni\u0119 z ca\u0142ego \u015bwiata, to przede wszystkim debaty, seminaria, konferencje oraz spotkania z&nbsp;inspiruj\u0105cymi lud\u017ami, kt\u00f3rzy odpowiedzialnie my\u015bl\u0105 o rozwoju i przysz\u0142o\u015bci naszej cywilizacji. &nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Tegoroczna edycja Kongresu Ekonomii Warto\u015bci po\u015bwi\u0119cona jest przede wszystkim istotnym w dzisiejszym \u015bwiecie relacjom mi\u0119dzypokoleniowym, a organizatorzy skupili si\u0119 na szerokim dialogu, by pokaza\u0107, \u017ce&nbsp;\u201egeneracje maj\u0105 swoje racje\u201d i potrzebuj\u0105 wzajemnej uwagi i szacunku, by m\u00f3c wsp\u00f3\u0142pracowa\u0107.<\/p>\n\n\n\n<p>Jeden z temat\u00f3w przewodnich wydarzenia to tak\u017ce zarz\u0105dzanie r\u00f3\u017cnorodno\u015bci\u0105, kt\u00f3ra jest dzi\u015b czym\u015b znacznie wi\u0119cej ni\u017c &nbsp;tylko \u201ewyr\u00f3wnywaniem szans\u201d w organizacji i wprost przek\u0142ada si\u0119 na lepsze wyniki w biznesie. \u201eR\u00f3\u017cnorodno\u015b\u0107 jako \u017ar\u00f3d\u0142o unikalno\u015bci i przewag rynkowych\u201d by\u0142a tematem dyskusji podczas pierwszego dnia OEES, w kt\u00f3rej uczestniczyli: dyrektor wykonawcza Obszaru Zarz\u0105dzania Zasobami Ludzkimi banku BNP Paribas Daria Gostkowska, business advisor&amp;mentor, wcze\u015bniej CEO of PwC in CEE Olga Grygier-Siddons, executive&amp;leadership coach Artur Rzepecki, sustainability director Compass Group Federico Tonetti oraz Krzysztof Domarecki \u2013 g\u0142\u00f3wny akcjonariusz Grupy Selena.<\/p>\n\n\n\n<p>Za\u0142o\u017cyciel i wieloletni prezes Seleny, kt\u00f3ra dzi\u015b posiada 35 sp\u00f3\u0142ek w 18 krajach na 4 kontynentach, skupi\u0142 si\u0119 przede wszystkim na znaczeniu r\u00f3\u017cnorodno\u015bci kulturowej, kt\u00f3ra jest niezwykle istotna w kontek\u015bcie zmieniaj\u0105cego si\u0119 \u015bwiata, tak\u017ce \u015bwiata biznesu.<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; <em>Jako sp\u00f3\u0142ka, kt\u00f3ra sprzedaje swoje produkty do ponad 100 kraj\u00f3w na \u015bwiecie, a w 18 ma w\u0142asne organizacje sprzeda\u017cowe albo produkcyjne, patrz\u0105c z perspektywy r\u00f3\u017cnorodno\u015bci kulturowej, funkcjonujemy w krajach zlokalizowanych w czterech cywilizacjach: euroatlantyckiej, muzu\u0142ma\u0144skiej, hinduskiej i szeroko rozumianej cywilizacji chi\u0144skiej, a jednocze\u015bnie nasze zespo\u0142y ulokowane s\u0105 w ramach pi\u0119ciu system\u00f3w religijnych. W&nbsp;biznesie taka r\u00f3\u017cnorodno\u015b\u0107 kulturowa jest zar\u00f3wno \u017ar\u00f3d\u0142em napi\u0119\u0107, jak i \u017ar\u00f3d\u0142em kreacji. To do zarz\u0105d\u00f3w nale\u017cy umiej\u0119tno\u015b\u0107 zarz\u0105dzania tym obszarem, ale najwa\u017cniejsz\u0105 zasad\u0105 jest zrozumienie i poznanie kultury drugiego cz\u0142owieka a jednocze\u015bnie bycie \u015bwiadomym jej podstawowych za\u0142o\u017ce\u0144<\/em> \u2013 podkre\u015bla\u0142 Krzysztof Domarecki.<\/p>\n\n\n\n<p>R\u00f3\u017cnorodno\u015b\u0107 Grupy Selena szczeg\u00f3lnie wida\u0107 w jej dziale R&amp;D, kt\u00f3ry jest mi\u0119dzynarodowy i globalnie zintegrowany. Kobiety stanowi\u0105 w nim wi\u0119kszo\u015b\u0107 zespo\u0142u oraz po\u0142ow\u0119 kadry kierowniczej. Lokalne zespo\u0142y R&amp;D maj\u0105 charakter mieszany \u2013 sk\u0142adaj\u0105 si\u0119 z pracownik\u00f3w miejscowych i delegowanych z Polski, np. w joint venture w Chinach dzia\u0142 sk\u0142ada\u0142 si\u0119 z dw\u00f3ch Chi\u0144czyk\u00f3w i Polaka. W perspektywie ca\u0142ej organizacji Selena \u015bwiadomie przygotowuje manager\u00f3w do pracy w zespo\u0142ach mi\u0119dzynarodowych, korzystaj\u0105c z najlepszych &nbsp;szkole\u0144 na \u015bwiecie, m. in. IESE. Sp\u00f3\u0142ka buduje globalne zespo\u0142y w poszczeg\u00f3lnych obszarach (Dywizje, Finanse, HR, SC, R&amp;D) a ostatnio powo\u0142uje tak\u017ce <em>leadership teams<\/em> w ramach produkcji i sprzeda\u017cy, aby dzieli\u0107 si\u0119 najlepszymi praktykami. W Selenie z powodzeniem pracuj\u0105 zar\u00f3wno m\u0142odzi, jak i dojrzali pracownicy, a ci, kt\u00f3rzy chc\u0105 kontynuowa\u0107 prac\u0119 na emeryturze, maj\u0105 tak\u0105 mo\u017cliwo\u015b\u0107 \u2013 wsp\u00f3lnie tworz\u0105c niezwykle kreatywne i efektywne zespo\u0142y. Starzenie si\u0119 spo\u0142ecze\u0144stw kraj\u00f3w rozwini\u0119tych, a tak\u017ce coraz lepsza kondycja zdrowotna ich mieszka\u0144c\u00f3w sprawiaj\u0105, \u017ce wzrasta odsetek starszych os\u00f3b aktywnych na rynku pracy.<\/p>\n\n\n\n<p>Zdaniem Domareckiego to w\u0142a\u015bnie r\u00f3\u017cnorodno\u015b\u0107 kulturowa b\u0119dzie mia\u0142a najwa\u017cniejsze znaczenie w biznesie na ca\u0142ym \u015bwiecie w najbli\u017cszych kilkudziesi\u0119ciu latach.<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; <em>Dialog, kt\u00f3ry dotyczy tylko wewn\u0105trzeuropejskiej kultury jest ca\u0142kowicie nieprzet\u0142umaczalny dla naszych koleg\u00f3w hindus\u00f3w czy muzu\u0142man\u00f3w, a nawet prawos\u0142awnych katolik\u00f3w, poniewa\u017c s\u0105 to zupe\u0142nie inne cywilizacje. <a>Zrozumienie, \u017ce lokalne paradygmaty religijne sta\u0142y si\u0119 fundamentem poszczeg\u00f3lnych kultur i\u00a0uwzgl\u0119dnienie ich w relacji z drugim cz\u0142owiekiem, jest podstaw\u0105 do nawi\u0105zania dialogu, tak\u017ce w biznesie. <\/a>St\u0105d, z perspektywy strategicznej, je\u015bli chcemy m\u00f3wi\u0107 o tworzeniu prawdziwie globalnej inkluzywno\u015bci, to\u00a0ksenofobiczna wci\u0105\u017c Europa wcze\u015bniej czy p\u00f3\u017aniej b\u0119dzie musia\u0142a sobie odpowiedzie\u0107 na pytanie, w jaki spos\u00f3b podchodzi dzi\u015b do innych kultur, innych dogmat\u00f3w, innych za\u0142o\u017ce\u0144 i czy my rzeczywi\u015bcie jeste\u015bmy inkluzywni. I je\u015bli dzi\u015b my, ludzie biznesu, b\u0119dziemy w stanie pokaza\u0107 Europejczykom, \u017ce \u015bwiat zmienia si\u0119 na naszych oczach i wygl\u0105da dzi\u015b inaczej ni\u017c 50 lat temu, to jako Europejczycy, b\u0119dziemy mieli wi\u0119ksze szanse uczestniczenia w nowej multipolarnej cywilizacji, kt\u00f3ra w\u0142a\u015bnie si\u0119 rodzi. Bo jak na razie miejsce w niej mamy coraz skromniejsze<\/em> \u2013 podsumowa\u0142 Krzysztof Domarecki. <\/p>\n\n\n\n<p>Open Eyes Economy Summit odbywa si\u0119 w\u00a0Krakowie od 2016 roku. Organizatorami Kongresu s\u0105 Fundacja Gospodarki i\u00a0Administracji Publicznej przy wsp\u00f3\u0142udziale AGH, SGH, Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie oraz wsparciu miasta Krak\u00f3w.\u00a0 Pomys\u0142odawcami wydarzenia s\u0105 prof. Jerzy Hausner i Mateusz Zmy\u015blony.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Na naszych oczach rodzi si\u0119 multipolarny \u015bwiat, do kt\u00f3rego nie wr\u00f3ci ju\u017c imperium brytyjskie, hiszpa\u0144skie czy ameryka\u0144skie. Dlatego europejskie firmy, zw\u0142aszcza te kt\u00f3re maj\u0105 aspiracje funkcjonowania w skali globalnej, je\u015bli chc\u0105 autentycznie wykorzystywa\u0107 r\u00f3\u017cnorodno\u015b\u0107 kulturow\u0105,&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[32],"tags":[],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/archiwum.selena.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15708"}],"collection":[{"href":"https:\/\/archiwum.selena.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/archiwum.selena.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/archiwum.selena.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/archiwum.selena.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=15708"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/archiwum.selena.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15708\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":15715,"href":"https:\/\/archiwum.selena.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15708\/revisions\/15715"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/archiwum.selena.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=15708"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/archiwum.selena.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=15708"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/archiwum.selena.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=15708"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}